THE RELATIONSHIP OF MULTIPLE ROLES AND JOB STRESS WITH PERFORMANCE OF FEMALE NURSES IN PADANG PARIAMAN HOSPITAL

Vivi Yuderna, Rosmi Eni

Sari


Abstract: Mental Health is a condition where an individual can develop physically, mentally, spiritually and socially so that the individual is aware of his own abilities, can deal with pressure, can work productively, and is able to contribute to his community without any mental disturbance. ODS (People with Schizophrenia) is a mental disorder characterized by very basic deviations and differences in thoughts, accompanied by unnatural emotional expressions. The research was conducted in July-August 2023 at the Sungai Sariak health center. The research sample was 48 people with a sampling technique using total sampling. The statistical test used Chi Square for the degree of significance (p value < α 0.05), with a P value of 0.010. The research results found that the majority (68.2%) had poor family support and the majority (65%) of staff support was poor. There is a relationship between family support and health workers and compliance with taking medication at the Sungai Sariak Community Health Center 2023

Keywords: Family support, health worker support, ODS

Teks Lengkap:

PDF

Referensi


Awalia, M. J., Medyati, N. J., & Giay, Z. J. (2021). Hubungan Umjur Dan Jenis Kelamin Dengan Stress Kerja Pada Perawat Di Ruang Rawat Inap RSUD Kwaingga Kabupaten Keerom. JISIP (Jurnal Ilmu Sosial Dan Pendidikan), 5(2). https://doi.org/10.58258/jisip.v5i2.1824

Cahyaningrum, W., Shalahuddin, S., Agustina, L., Karunia, E., & Simbolon, A. S. (2022). Konflik peran ganda dan stres kerja: pengaruh kinerja dosen wanita ubt di masa pandemi covid-19. Akuntabel, 19(1), 166–175. https://doi.org/10.30872/jakt.v19i1.10575

Dahlan,S.M. 2020. Besar Sampel dan Cara Pengambilan Sampel. Jakarta: Salemba Medika

Dando, M. L. Y. D., Fanggidae, R. F., & Fanggidae, A. H. J. (2021). Pengaruh Ganda Terhadap Kinerja Tenaga Medis Wanita Melalui Stres Kerja. Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan, 9(1), 173–182. https://doi.org/10.37641/jimkes.v9i1.557

Fita, E. D. (2017). Hubungan Konflik Peran Ganda Dengan Stres Kerja Terhadap Perawat Wanita. Psikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi, 5(2), 273–278. https://doi.org/10.30872/psikoborneo.v5i2.4374

Kalendesang, M. P., Bidjuni, H., & Malara, R. T. (2017). Perawat Wanita Sebagai Care. Jurnal Keperawan, 5(1). Laksana. Wurdiana Shinta, L. E. (2019). Plagiarism Checker X Originality Report. Jurnal Edudikara, 9(1), 19.

Marianti, L. H., & Rambing, E. (2019). Hubungan Konflik Peran Ganda Dengan Kinerja Perawat Wanita Di Puskesmas Dampek Kabupaten Manggarai Timur Tahun 2019. Jurnal Wawasan Kesehatan, 4(1), 41–50.

Maydinar, D. D., Sasmita, F. N., & Selandio, V. (2020). Hubungan Stres Kerja Dengan Kinerja Perawat Di Ruang Rawat Inap Melati Dan Seruni Rsud Dr. M. Yunus Bengkulu. PREPOTIF : Jurnal Kesehatan Masyarakat, 4(2), 169–175. https://doi.org/10.31004/prepotif.v4i2.974

Megowati,K.W.,Has, D.F.S (2022). hubungan kelelahan (fatigue) dan beban kerja terhadap kinerja tenaga kesehatan di Rumah Sakit ,Medika Mulia Tuban. Journal of Public Health Science Research,2(2),20-26

Muflihah Darwis, A., Hanifa Asman, F., Rifkah Kifayah, A., Rosadi, & Nur Asizah Dwiana Arni, S. (2022). Hubungan Konflik Peran Ganda dengan Keharmonisan Keluarga pada Pegawai Perempuan di Rumah Sakit The Relationship of Dual Role Conflict with Family Harmony in Female Employees in Hospitals. Jurnal Ilmiah, 5(September), 316–322

Notoatmodjo, S. (2018). Metodologi Penelitian Kesehatan Cetakan ke-3. Pt Rineka Cipta

Pratiwi, D., & Kholiq, A. (2023). Performance Towards Female Employee During The Covid-19 Pandemic Pengaruh Konflik Peran Ganda , Kecerdasan Emosional , Dan Dukungan Sosial Terhadap Kinerja Pegawai Wanita Saat Pandemi Covid-19. 4(5), 4863–4873.

Profil Dinas Kesehatan Kabupaten Padang Pariaman 2023

Rosyad, A. S. (2017). Hubungan Konflik Peran Ganda ( Work Family Conflict ) Terhadap Stres Kerja Perawat Wanita Di Ruang Rawat Inap , Intensive Care Dan IGD RSUD TUGUREJO SEMARANG. Skripsi, Fakultas K(Universitas Diponegoro), 1–107.

Saputra, M. G., Vica, N., Kusdiana, A., & Al Mabruri, M. F. (2020). Hubungan Peran Ganda Dan Stres Kerja Dengan Kinerja Perawat Wanita Di Pelayanan Rumah Sakit. Journal Of Health Care, 1(2), 1–10.

Trifianingsih. (2017). Hubungan Antara Stres Kerja Dengan Kinerja Perawat Di Ruang UGD Rumah Sakit Umum Daerah Ulin Banjarmasin Trifianingsih,D; Santos, B.R: Brikitabela Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Suaka Insan Banjarmasin. Sekolah Tinggi Ilmu Kesehatan Suaka Insan Banjarmasin Email:, 19, 1–8.

Triningsih, N. N., Suputra, G. A., & Agustina, M. D. P. (2021). Pengaruh Konflik Work Family Conflict dan Stres Kerja terhadap Kinerja Perawat Wanita RSUD Wangaya Denpasar. Widya Amrita, 1(1), 412–430. https://doi.org/10.32795/widyaamrita.v1i1.1189

Veithzal Rivai Zainal et al., “Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan”, ( Jakarta; Rajawali Pers, 2021)

Wijono, S. (2020). Psikologi industri & organisasi. Kencana.

Wirentanus, L. (2019). Peran Dan Wewenang Perawat Dalam Menjalankan Tugasnya Berdasarkan Undang-Undang Nomor 38 Tahun 2014 Tentang Keperawatan. Media Keadilan: Jurnal Ilmu Hukum, 10(2), 148-164.

Yani, F., Wahyuni, F. S., & Priscilla, V. (2019). Analisis Hubungan Manajerial Kepala Ruangan dan Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Perawat dengan Kualitas Dokumentasi Asuhan Keperawatan di Ruang Rawat Inap RSUD Pariaman. Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 19(3), 490. https://doi.org/10.33087/jiubj.v19i3.662




DOI: https://doi.org/10.33559/eoj.v6i3.2111

Refbacks

  • Saat ini tidak ada refbacks.


Jumlah Kunjungan

Negara Pengunjung

Flag Counter

Lisensi Creative Commons
Ciptaan disebarluaskan di bawah Lisensi Creative Commons Atribusi 4.0 Internasional.